Datenschutzinformation

Datenschutzinformation Bewerbungsportal

Stand 7. Juni 2023

A. Information über den Verantwortlichen

II. Name und Kontaktdaten des Verantwortlichen

Verantwortlich für die Bearbeitung von Bewerbungen und das Online-Bewerbungsportal:

MLL MVZ GmbH

Max-Lebsche-Platz 31

81377 München

E-Mail: info@mll.com

Tel: +49 (0)89 99017-0

(im Folgenden „MLL“)

II. Kontaktdaten des Datenschutzbeauftragten des Verantwortlichen

Herr Dr. med. Christian Dornes

MLL Münchner Leukämielabor GmbH

Max-Lebsche-Platz 31

81377 München

E-Mail: christian.dornes@mll.com

Tel.: +49 (0)89 99017-170

B. Information über die Verarbeitung personenbezogener Daten

Wir verarbeiten personenbezogene Daten von Personen, die sich bei uns bewerben, unabhängig davon, ob die jeweilige Bewerbung über unser Online-Bewerbungsportal oder über sonstige Kommunikationswege eingeht.

I. Zweck der Verarbeitung:

Durchführung des Bewerbungsverfahrens, insbesondere Prüfung von eingegangenen Bewerbungen, Kontaktaufnahme mit dem Bewerber und Durchführung von Bewerbungsgesprächen zur Bewertung und Auswahl geeigneter Bewerber,

im Falle einer Nichteinstellung: gegebenenfalls Berücksichtigung des Bewerbers für zukünftige Stellenangebote, insbesondere Aufbewahrung der im Rahmen des Bewerbungsprozesses angefallenen personenbezogenen Daten, Prüfung der Eignung für künftige Stellenangebote und Kontaktaufnahme mit dem Bewerber zur Einleitung eines Bewerbungsverfahrens,

Aufbewahrung von Unterlagen zu Beweiszwecken zur etwaigen Geltendmachung, Ausübung oder Verteidigung von Rechtsansprüchen.

II. Details zu den personenbezogenen Daten, die verarbeitet werden

1. Stammdaten

Kategorien: Stammdaten (Daten, die Sie uns im Bewerbungsportal zur Verfügung stellen, insbesondere Anrede, Name, Vorname, Geburtsdatum)

Quelle: Bewerber

Verpflichtung zur Bereitstellung: Die Bereitstellung der Daten ist nicht gesetzlich oder vertraglich vorgeschrieben. Die betroffene Person ist nicht verpflichtet, die Daten bereitzustellen. Im Falle einer Nichtbereitstellung sind jedoch die Durchführung eines Bewerbungsverfahrens und gegebenenfalls eine Einstellung nicht möglich.

Speicherdauer: Der Bewerber legt im MLL-Bewerbungsportal ein Konto an, indem die Daten für die Dauer des Bewerbungsverfahrens gespeichert werden. Im Falle einer Einstellung werden die Daten in die Personalakte übernommen. Informationen zur Speicherdauer erhalten Sie in den Informationen über die Verarbeitung personenbezogener Daten unserer Beschäftigten. Sofern der betroffene Bewerber hierzu seine Einwilligung erteilt (dies, indem Sie „Benachrichtigungen über neue Stellenausschreibungen erhalten“ über die Checkbox „Benachrichtigungen“ aktivieren), werden die Daten im Falle einer Nichteinstellung für die Berücksichtigung des Bewerbers für zukünftige Stellenangebote für eine Dauer von 12 Monaten (bzw. bis zu einem etwaigen vorherigen Widerruf der Einwilligung) nach Abschluss des Bewerbungsverfahrens gespeichert. Andernfalls werden die Daten nur zu Beweiszwecken zur etwaigen Geltendmachung, Ausübung oder Verteidigung von Rechtsansprüchen für eine Dauer von 6 Monaten nach Abschluss des Bewerbungsverfahrens gespeichert. Nach Ablauf von sechs Monaten werden die Daten anonymisiert.

2. Kontaktdaten

Kategorien: Kontaktdaten (Private Anschrift, E-Mail-Adresse, Telefonnummer)

Quelle: Bewerber

Speicherdauer: Der Bewerber legt im MLL-Bewerbungsportal ein Konto an, indem die Daten für die Dauer des Bewerbungsverfahrens gespeichert werden. Im Falle einer Einstellung werden die Daten in die Personalakte übernommen. Informationen zur Speicherdauer erhalten Sie in den Informationen über die Verarbeitung personenbezogener Daten unserer Beschäftigter. Sofern der betroffene Bewerber hierzu seine Einwilligung erteilt (dies, indem Sie „Benachrichtigungen über neue Stellenausschreibungen erhalten“ über die Checkbox „Benachrichtigungen“ aktivieren), werden die Daten im Falle einer Nichteinstellung für die Berücksichtigung des Bewerbers für zukünftige Stellenangebote für eine Dauer von 12 Monaten (bzw. bis zu einem etwaigen vorherigen Widerruf der Einwilligung) nach Abschluss des Bewerbungsverfahrens gespeichert. Andernfalls werden die Daten nur zu Beweiszwecken zur etwaigen Geltendmachung, Ausübung oder Verteidigung von Rechtsansprüchen für eine Dauer von 6 Monaten nach Abschluss des Bewerbungsverfahrens gespeichert. Nach Ablauf von sechs Monaten werden die Daten anonymisiert.

3. Bewerbungsdaten

Kategorien: Bewerbungsdaten (Inhalte von Bewerbungsunterlagen, insbesondere Anschreiben, Foto, Lebenslauf und Zeugnisse; Inhalte der schriftlichen (einschließlich elektronischen) Korrespondenz zur Bewerbung)

Quelle: Bewerber

Verpflichtung zur Bereitstellung: Die Bereitstellung der Daten ist nicht gesetzlich oder vertraglich vorgeschrieben. Die betroffene Person ist nicht verpflichtet, die Daten bereitzustellen.

Im Falle einer Nichtbereitstellung sind jedoch die Durchführung eines Bewerbungsverfahrens und gegebenenfalls eine Einstellung nicht möglich.

4. Auswahldaten

Kategorien: Auswahldaten (Inhalte von Prüfungsnotizen, Wahrnehmungen aus Bewerbungsgesprächen, Feedback und Bewertungen, Dokumentation etwaiger vom Bewerber erteilter Einwilligungen in die Aufbewahrung der im Rahmen des Bewerbungsprozesses angefallenen personenbezogenen Daten im Falle einer Nichteinstellung für die Berücksichtigung des Bewerbers für zukünftige Stellenangebote, insbesondere zum Zeitpunkt der Einwilligung und eines etwaigen Widerrufs)

Quelle: Von uns generiert

Verpflichtung zur Bereitstellung: entfällt

5. Portalnutzungsdaten

Kategorien: bei Nutzung des Online-Bewerbungsportals: HTTP-Daten (Protokolldaten, die beim Aufruf des Bewerbungsportals auf der Website über das Hypertext Transfer Protocol (Secure) (HTTP(S)) technisch bedingt anfallen. Hierzu zählen IP-Adresse, Typ und Version Ihres Internetbrowsers, verwendetes Betriebssystem, die aufgerufene Seite, die zuvor besuchte Seite (Referrer URL), Datum und Uhrzeit des Abrufs)

Quelle: Nutzer des Bewerbungsportals

Verpflichtung zur Bereitstellung: Die Bereitstellung ist nicht gesetzlich oder vertraglich vorgeschrieben oder für einen Vertragsabschluss erforderlich. Es besteht keine Verpflichtung zur Bereitstellung der Daten. Im Falle einer Nichtbereitstellung der Daten können wir das Bewerbungsportal nicht bereitstellen.

Speicherdauer: Daten werden in Server-Log-Dateien in einer Form, die die Identifizierung der betroffenen Personen ermöglicht, maximal für einen Zeitraum von 7 Tagen gespeichert, es sei denn, dass ein sicherheitsrelevantes Ereignis auftritt (z.B. ein DDoS-Angriff). Im Fall eines sicherheitsrelevanten Ereignisses werden Server-Log-Dateien bis zur Beseitigung und vollständigen Aufklärung des sicherheitsrelevanten Ereignisses gespeichert.

III.Details zu der Verarbeitung der personenbezogenen Daten

1. Durchführung des Bewerbungsverfahrens

Zweck der Verarbeitung: Durchführung des Bewerbungsverfahrens, insbesondere Prüfung von Bewerbungen, Kontaktaufnahme mit dem Bewerber und Durchführung von Bewerbungsgesprächen zur Bewertung und Auswahl geeigneter Bewerber

Kategorien: Stammdaten, Kontaktdaten, Bewerbungsdaten

Automatisierte Entscheidungsfindung: Es findet keine automatisierte Entscheidungsfindung statt.

Rechtsgrundlage und ggf. berechtigte Interessen: Artikel 6 Absatz 1 Buchstabe b DSGVO (Erfüllung eines Vertrags, dessen Vertragspartei die betroffene Person ist, oder Durchführung vorvertraglicher Maßnahmen, die auf Anfrage der betroffenen Person erfolgen)

Empfänger: die bei MLL mit Personalangelegenheiten betrauten Mitarbeiter, im Ausnahmefall bei Remotezugriffen zu Support- und Wartungszwecken: Software Provider

2. Nichteinstellung mit Einwilligung für Stellenpool

Zweck der Verarbeitung: Im Falle einer Nichteinstellung mit Einwilligung zur Berücksichtigung für künftige Stellenangebote: Berücksichtigung des Bewerbers für zukünftige Stellenangebote, insbesondere Aufbewahrung der im Rahmen des Bewerbungsprozesses angefallenen personenbezogenen Daten, Prüfung der Eignung für künftige Stellenangebote und Kontaktaufnahme mit dem Bewerber zur Einleitung eines Bewerbungsverfahrens

Kategorien: Stammdaten, Kontaktdaten, Bewerbungsdaten

Automatisierte Entscheidungsfindung: Es findet keine automatisierte Entscheidungsfindung statt.

Rechtsgrundlage und ggf. berechtigte Interessen: Artikel 6 Absatz 1 Buchstabe a DSGVO (Einwilligung), indem Sie „Benachrichtigungen über neue Stellenausschreibungen erhalten“ über die Checkbox „Benachrichtigungen“ aktivieren

Empfänger: Die bei MLL mit Personalangelegenheiten betrauten Mitarbeiter, im Ausnahmefall bei Remotezugriffen zu Support- und Wartungszwecken: Software Provider

3. Nichteinstellung

Zweck der Verarbeitung: Im Falle einer Nichteinstellung: Speicherung reduzierter Informationen über abgelehnte Bewerber für eine Dauer von maximal 3 Jahren ab Ablehnung der Bewerbung, um nachvollziehen zu können, ob sich Bewerber in der Vergangenheit bereits auf Stellen bei uns beworben haben

Kategorien: reduzierte Stammdaten (nur Vorname und Geburtsdatum), reduzierte Kontaktdaten (nur PLZ und Wohnort), reduzierte Bewerbungsdaten (nur Stellentitel der vorherigen Bewerbung/en)

Automatisierte Entscheidungsfindung: Es findet keine automatisierte Entscheidungsfindung statt.

Rechtsgrundlage und ggf. berechtigte Interessen: Artikel 6 Absatz 1 Buchstabe f DSGVO (Wahrung eines berechtigten Interesses unter Interessenabwägung), unser berechtigtes Interesse ist es, nachzuvollziehen, ob sich ein Bewerber bereits in der Vergangenheit (max. 3 Jahre) auf eine Stelle bei uns beworben hat

Empfänger: die bei MLL mit Personalangelegenheiten betrauten Mitarbeiter, im Ausnahmefall bei Remotezugriffen zu Support- und Wartungszwecken: Software Provider

4. Aufbewahrung im Hinblick auf Rechtsansprüche

Zweck der Verarbeitung: Aufbewahrung zu Beweiszwecken zur etwaigen Geltendmachung, Ausübung oder Verteidigung von Rechtsansprüchen

Kategorien: Stammdaten, Kontaktdaten, Bewerbungsdaten

Automatisierte Entscheidungsfindung: Es findet keine automatisierte Entscheidungsfindung statt.

Empfänger: die bei MLL mit Personalangelegenheiten betrauten Mitarbeiter, im Ausnahmefall bei Remotezugriffen zu Support- und Wartungszwecken: Software Provider

5. Portalnutzung

Zweck der Verarbeitung: bei Nutzung des Online-Bewerbungsportals: Bereitstellung des Bewerbungsportals auf der Website

Kategorien: HTTP-Daten

Automatisierte Entscheidungsfindung: es findet keine automatisierte Entscheidungsfindung statt

Empfänger: Software Provider

6. IT-Sicherheit

Zweck der Verarbeitung: bei Nutzung des Online-Bewerbungsportals: Gewährleistung der Sicherheit der für die Bereitstellung des Bewerbungsportals eingesetzten IT-Infrastruktur, insbesondere zur Feststellung, Beseitigung und beweissicheren Dokumentation von Störungen (z.B. DDoS-Angriffen): hierzu werden Daten temporär in Log-Dateien auf unserem Webserver gespeichert und ausgewertet

Kategorien: HTTP-Daten

Automatisierte Entscheidungsfindung: es findet keine automatisierte Entscheidungsfindung statt

Rechtsgrundlage und ggf. berechtigte Interessen: Artikel 6 Absatz 1 Buchstabe f DSGVO (Wahrung eines berechtigten Interesses unter Interessenabwägung), unser berechtigtes Interesse ist die Gewährleistung der Sicherheit der für die Bereitstellung des Bewerbungsportals eingesetzten IT-Infrastruktur, insbesondere zur Feststellung, Beseitigung und beweissicheren Dokumentation von Störungen (z.B. DDoS-Angriffen)

Empfänger: Software Provider

VI. Details zu den Empfängern personenbezogener Daten und der Übermittlung personenbezogener Daten in Drittländer und / oder an internationale Organisationen

Empfänger: Software Provider: SAP Success Factors

Rolle des Empfängers: Auftragsverarbeiter

Sitz des Empfängers: EU

Angemessenheitsbeschluss oder geeignete oder angemessene Garantien für Übermittlungen an Drittländer und/oder an internationale Organisationen: entfällt

C. Information über Rechte der betroffenen Personen

Als betroffene Person haben Sie in Bezug auf die Verarbeitung Ihrer personenbezogenen Daten folgende Rechte:

Recht auf Auskunft (Artikel 15 DSGVO)

Recht auf Berichtigung (Artikel 16 DSGVO)

Recht auf Löschung („Recht auf Vergessenwerden“) (Artikel 17 DSGVO)

Recht auf Einschränkung der Verarbeitung (Artikel 18 DSGVO)

Recht auf Datenübertragbarkeit (Artikel 20 DSGVO)

Recht auf Widerspruch (Artikel 21 DSGVO)

Recht auf Widerruf von Einwilligungen (Artikel 7 Absatz 3 DSGVO)

Recht auf Beschwerde bei der Aufsichtsbehörde

Zur Ausübung Ihrer Rechte können Sie sich unter den in Abschnitt A genannten Kontaktinformationen an uns wenden.

Informationen über etwaige besondere Modalitäten und Mechanismen, die Ihnen die Ausübung Ihrer Rechte erleichtern, insbesondere zur Ausübung Ihrer Rechte auf Datenübertagbarkeit und Widerspruch, erhalten Sie in den Informationen zu der Verarbeitung personenbezogener Daten in Abschnitt B dieser Datenschutzinformationen.

I. Recht auf Auskunft

Als betroffene Person haben Sie unter den Voraussetzungen von Artikel 15 DSGVO ein Recht auf Auskunft.

Das bedeutet insbesondere, dass Sie das Recht haben, von uns eine Bestätigung darüber zu verlangen, ob wir Sie betreffende personenbezogene Daten verarbeiten. Ist dies der Fall, haben Sie außerdem ein Recht auf Auskunft über diese personenbezogenen Daten und auf die in Artikel 15 Absatz 1 DSGVO aufgeführten Informationen. Dazu gehören beispielsweise Informationen über die Verarbeitungszwecke, über die Kategorien personenbezogener Daten, die verarbeitet werden, sowie über die Empfänger oder Kategorien von Empfängern, gegenüber denen die personenbezogenen Daten offengelegt worden sind oder noch offengelegt werden (Artikel 15 Absatz 1 Buchstaben a, b und c DSGVO).

Den vollen Umfang Ihres Rechts auf Auskunft können Sie Artikel 15 DSGVO entnehmen, die Sie unter folgendem Link abrufen können: http://eur-lex.europa.eu/legal-content/DE/TXT/HTML/?uri=CELEX:32016R0679

II. Recht auf Berichtigung

Als betroffene Person haben Sie unter den Voraussetzungen von Artikel 16 DSGVO ein Recht auf Berichtigung.

Das bedeutet insbesondere, dass Sie das Recht haben, von uns unverzüglich die Berichtigung Sie betreffender unrichtiger personenbezogener Daten sowie die Vervollständigung unvollständiger personenbezogener Daten zu verlangen.

Den vollen Umfang Ihres Rechts auf Berichtigung können Sie Artikel 16 DSGVO entnehmen, die Sie unter folgendem Link abrufen können: http://eur-lex.europa.eu/legal-content/DE/TXT/HTML/?uri=CELEX:32016R0679

III. Recht auf Löschung („Recht auf Vergessenwerden“)

Als betroffene Person haben Sie unter den Voraussetzungen von Artikel 17 DSGVO ein Recht auf Löschung („Recht auf Vergessenwerden“).

Das bedeutet, dass Sie grundsätzlich das Recht haben, von uns zu verlangen, dass Sie betreffende personenbezogene Daten unverzüglich gelöscht werden, und wir verpflichtet sind, personenbezogene Daten unverzüglich zu löschen, sofern einer der in Artikel 17 Absatz 1 DSGVO aufgeführten Gründe zutrifft. Das kann beispielsweise der Fall sein, wenn personenbezogenen Daten für die Zwecke, für die sie erhoben oder auf sonstige Weise verarbeitet wurden, nicht mehr notwendig sind (Artikel 17 Absatz 1 Buchstabe a DSGVO).

Soweit wir die personenbezogenen Daten öffentlich gemacht haben und wir zu deren Löschung verpflichtet sind, sind wir außerdem verpflichtet unter Berücksichtigung der verfügbaren Technologie und der Implementierungskosten angemessene Maßnahmen, auch technischer Art, zu treffen, um andere für die Datenverarbeitung Verantwortliche, die die personenbezogenen Daten verarbeiten, darüber zu informieren, dass eine betroffene Person von ihnen die Löschung aller Links zu diesen personenbezogenen Daten oder von Kopien oder Replikationen dieser personenbezogenen Daten verlangt hat (Artikel 17 Absatz 2 DSGVO).

Das Recht auf Löschung („Recht auf Vergessenwerden“) gilt ausnahmsweise nicht, soweit die Verarbeitung aus den in Artikel 17 Absatz 3 DSGVO aufgeführten Gründen erforderlich ist. Das kann beispielsweise der Fall sein, soweit die Verarbeitung zur Erfüllung einer rechtlichen Verpflichtung oder zur Geltendmachung, Ausübung oder Verteidigung von Rechtsansprüchen erforderlich ist (Artikel 17 Absatz 3 Buchstaben a und e DSGVO).

Den vollen Umfang Ihres Rechts auf Löschung können Sie Artikel 17 DSGVO entnehmen, die Sie unter folgendem Link abrufen können: http://eur-lex.europa.eu/legal-content/DE/TXT/HTML/?uri=CELEX:32016R0679

VI. Recht auf Einschränkung der Verarbeitung

Als betroffene Person haben Sie unter den Voraussetzungen von Artikel 18 DSGVO ein Recht auf Einschränkung der Verarbeitung.

Das bedeutet, dass Sie das Recht haben, von uns die Einschränkung der Verarbeitung zu verlangen, wenn eine der in Artikel 18 Absatz 1 DSGVO aufgeführten Voraussetzungen gegeben ist. Das kann beispielsweise der Fall sein, wenn Sie die Richtigkeit der personenbezogenen Daten bestreiten. Die Einschränkung der Verarbeitung erfolgt in diesem Fall für eine Dauer, die es uns ermöglicht, die Richtigkeit der personenbezogenen Daten zu überprüfen (Artikel 18 Absatz 1 Buchstabe a DSGVO).

Einschränkung bedeutet die Markierung gespeicherter personenbezogener Daten mit dem Ziel, ihre künftige Verarbeitung einzuschränken (Artikel 4 Nummer 3 DSGVO).

Den vollen Umfang Ihres Rechts auf Einschränkung der Verarbeitung können Sie Artikel 18 DSGVO entnehmen, die Sie unter folgendem Link abrufen können: http://eur-lex.europa.eu/legal-content/DE/TXT/HTML/?uri=CELEX:32016R0679

V. Recht auf Datenübertragbarkeit

Als betroffene Person haben Sie unter den Voraussetzungen von Artikel 20 DSGVO ein Recht auf Datenübertragbarkeit.

Das bedeutet, dass Sie grundsätzlich das Recht haben, die Sie betreffenden personenbezogenen Daten, die sie uns bereitgestellt haben, in einem strukturierten, gängigen und maschinenlesbaren Format zu erhalten, und Sie das Recht haben, diese Daten einem anderen Verantwortlichen ohne Behinderung durch uns zu übermitteln, sofern die Verarbeitung auf einer Einwilligung gemäß Artikel 6 Absatz 1 Buchstabe a oder Artikel 9 Absatz 2 Buchstabe a DSGVO oder auf einem Vertrag gemäß Artikel 6 Absatz 1 Buchstabe b DSGVO beruht und die Verarbeitung mithilfe automatisierter Verfahren erfolgt (Artikel 20 Absatz 1 DSGVO).

Informationen dazu, ob eine Verarbeitung auf einer Einwilligung gemäß Artikel 6 Absatz 1 Buchstabe a oder Artikel 9 Absatz 2 Buchstabe a DSGVO oder auf einem Vertrag gemäß Artikel 6 Absatz 1 Buchstabe b DSGVO beruht, erhalten Sie in den Informationen zu den Rechtsgrundlagen der Verarbeitung in Abschnitt B dieser Datenschutzinformationen.

Bei der Ausübung ihres Rechts auf Datenübertragbarkeit haben Sie außerdem grundsätzlich das Recht, zu erwirken, dass die personenbezogenen Daten direkt von uns einem anderen Verantwortlichen übermittelt werden, soweit dies technisch machbar ist (Artikel 20 Absatz 2 DSGVO).

Den vollen Umfang Ihres Rechts auf Datenübertragbarkeit können Sie Artikel 20 DSGVO entnehmen, die Sie unter folgendem Link abrufen können: http://eur-lex.europa.eu/legal-content/DE/TXT/HTML/?uri=CELEX:32016R0679

VI. Recht auf Widerspruch

Als betroffene Person haben Sie unter den Voraussetzungen von Artikel 21 DSGVO ein Recht auf Widerspruch.

Im Folgenden erhalten Sie detailliertere Informationen hierzu:

1. Recht auf Widerspruch aus Gründen, die sich aus der besonderen Situation der betroffenen Person ergeben

Als betroffene Person haben Sie das Recht, aus Gründen, die sich aus Ihrer besonderen Situation ergeben, jederzeit gegen die Verarbeitung Sie betreffender personenbezogener Daten, die aufgrund von Artikel 6 Absatz 1 Buchstaben e oder f DSGVO erfolgt, Widerspruch einzulegen; dies gilt auch für ein auf diese Bestimmungen gestütztes Profiling.

Informationen dazu, ob eine Verarbeitung aufgrund von Artikel 6 Absatz 1 Buchstaben e oder f DSGVO erfolgt, erhalten Sie in den Informationen zu den Rechtsgrundlagen der Verarbeitung in Abschnitt B dieser Datenschutzinformationen.

Im Falle eines Widerspruchs aus Gründen, die sich aus Ihrer besonderen Situation ergeben, verarbeiten wir die betroffenen personenbezogenen Daten nicht mehr, es sei denn, wir können zwingende schutzwürdige Gründe für die Verarbeitung nachweisen, die Ihre Interessen, Rechte und Freiheiten überwiegen, oder die Verarbeitung dient der Geltendmachung, Ausübung oder Verteidigung von Rechtsansprüchen. Für die in Abschnitt B genannten Verarbeitungen werden wir regelmäßig zwingende schutzwürdige Gründe anführen können, weshalb wir Ihre Daten gleichwohl verarbeiten müssen.

Den vollen Umfang Ihres Rechts auf Widerspruch können Sie Artikel 21 DSGVO entnehmen, die Sie unter folgendem Link abrufen können: http://eur-lex.europa.eu/legal-content/DE/TXT/HTML/?uri=CELEX:32016R0679

2. Recht auf Widerspruch gegen Direktwerbung

Werden personenbezogene Daten verarbeitet, um Direktwerbung zu betreiben, so haben Sie das Recht, jederzeit Widerspruch gegen die Verarbeitung Sie betreffender personenbezogener Daten zum Zwecke derartiger Werbung einzulegen; dies gilt auch für das Profiling, soweit es mit solcher Direktwerbung in Verbindung steht.

Informationen dazu, ob und in welchem Umfang personenbezogene Daten verarbeitet werden, um Direktwerbung zu betreiben, erhalten Sie in den Informationen zu den Zwecken der Verarbeitung in Abschnitt B dieser Datenschutzinformationen.

Im Falle eines Widerspruchs gegen Verarbeitung für Zwecke der Direktwerbung, verarbeiten wir die betroffenen personenbezogenen Daten nicht mehr für diese Zwecke.

VII. Recht auf Widerruf von Einwilligungen

Wenn die Verarbeitung auf einer Einwilligung nach Artikel 6 Absatz 1 Buchstabe a oder Artikel 9 Absatz 2 Buchstabe a DSGVO beruht, haben Sie als betroffene Person nach Artikel 7 Absatz 3 DSGVO das Recht, Ihre Einwilligung jederzeit zu widerrufen. Durch den Widerruf der Einwilligung wird die Rechtmäßigkeit der aufgrund der Einwilligung bis zum Widerruf erfolgten Verarbeitung nicht berührt. Hiervon setzen wir Sie vor Abgabe der Einwilligung in Kenntnis.

Informationen dazu, ob eine Verarbeitung auf einer Einwilligung nach Artikel 6 Absatz 1 Buchstabe a oder Artikel 9 Absatz 2 Buchstabe a DSGVO beruht, erhalten Sie in den Informationen zu den Rechtsgrundlagen der Verarbeitung in Abschnitt B dieser Datenschutzinformationen.

VIII. Recht auf Beschwerde bei einer Aufsichtsbehörde

Als betroffene Person haben Sie unter den Voraussetzungen von Artikel 77 DSGVO das Recht, Beschwerde bei einer Aufsichtsbehörde einzulegen.

Die für uns zuständige Aufsichtsbehörde ist:

Bayerisches Landesamt für Datenschutzaufsicht
Postfach 1349
91504 Ansbach
Deutschland

E-Mail: poststelle@lda.bayern.de
Telefon: +49 (0) 981 180093-0

Sie können sich aber auch an die für Ihren Wohnort zuständige Aufsichtsbehörde wenden.

IX. Informationen zu den in diesen Datenschutzinformationen verwendeten Fachbegriffen der Datenschutz-Grundverordnung

Die in diesen Datenschutzinformationen verwendeten Fachbegriffe haben die in der DSGVO zugrunde gelegte Bedeutung.

Den vollen Umfang der Begriffsbestimmungen der DSGVO können Sie Artikel 4 DSGVO entnehmen, die Sie unter folgendem Link abrufen können: http://eur-lex.europa.eu/legal-content/DE/TXT/HTML/?uri=CELEX:32016R0679